Fondo FonARCom

FonARCom è il Fondo Paritetico Interprofessionale Nazionale istituito nel 2006 da CIFA e CONFSAL, che finanzia corsi di formazione continua per dipendenti e dirigenti delle aziende aderenti. I fondi provengono da un contributo INPS dello 0,30% sulle retribuzioni, utilizzabili per la formazione aziendale.

Il fondo FonARCom risulta essere particolarmente vantaggioso per le micro, piccole e medie imprese (PMI) in quanto offre loro l’opportunità di accedere a percorsi formativi “personalizzati-taylor made” a costo zero, che rispondano alle diverse esigenze aziendali.

Gli ambiti formativi ammessi riguardano la sicurezza sul lavoro, le competenze tecniche e le soft skills.

Per rispondere al meglio alle necessità delle PMI e soprattutto delle imprese più piccole, il FonARCom ha sviluppato uno strumento apposito: il “Sistema di Imprese”, SDI. Nel sistema di imprese, eis prende in carico le necessità di formazione delle micro e piccole aziende che ne fanno richiesta e si occupa di presentare e gestire tutto il percorso formativo, dalla richiesta del finanziamento al fondo, al corretto svolgimento della formazione, fino alla rendicontazione dei fondi utilizzati. Le aziende possono così ottenere tutti i benefici di percorsi formativi di alta qualità, senza costi e senza dover gestire ulteriori complessità.

 

Quali sono i vantaggi del Sistema di Imprese di eis?

• la possibilità di svolgere e finanziare ogni tipo di formazione, obbligatoria, tecnica e trasversale.
• la possibilità di finanziare anche ogni formazione obbligatoria sulla sicurezza sul lavoro.
• la formazione include tutti i settori lavorativi e da tutti i CCNL.
• l’azienda non deve né anticipare né sostenere alcun costo.
• tutti gli adempimenti tecnici e burocratici sono svolti da eis.
• la formazione può essere svolta in presenza presso qualsiasi sede dell’azienda beneficiaria oppure presso la sede di eis.
• la formazione può essere svolta in aula virtuale attraverso l’utilizzo della piattaforma GoTo messa a disposizione e gestita da eis.
• è possibile svolgere formazione sia in gruppo che in one-to-one.
• il calendario degli incontri di formazione è personalizzato in base alle necessità aziendali.
• è possibile pianificare la formazione nel tempo senza il rischio che il progetto venga bocciato.

 

Scopri tutti i piani attivi SDI FonARCom.